虎牌控股和谐创辉煌
采访虎牌的时候是个晴朗的冬日午后，走进虎牌的厂区最显眼的是篮球场和健身房，第一次用感觉触摸到虎牌的是整洁的环境、祥和的空气满溢，走近虎牌方才发现这里的确无愧于“浙江省创建和谐劳动关系先进企业”的称号。历经56年风霜的虎牌集团，历经三次改制，从国企走来，在民营的体制下辉煌，虎牌人无不感慨，是和谐的企业环境造就了虎牌的今天。
公司董事长虞成华历来重视创建一个和谐发展的企业氛围，虎牌转制前，他特别提出要保留党组织和工会组织。由于行政一把手的高度重视和关注，集团公司组建一个月，企业工会便随即成立，这在整个杭州市市属民营企业的工会中实属首家。“工会”这个曾经只有在国有企业才能发挥其保护职工权益的组织，如今在民营性质的虎牌依旧熠熠生辉。“我们的工会办得和国有企业一样好”，这是虎牌集团工会在工人口中的口碑形象。而虎牌集团党总书记兼工会主席楼潮龙却更加自豪地表示，“我们的工会办得比国企的都好，无论是在工作规范程度、时效性和透明度上均名列前茅。”
的确，在大多数人观念里，民营企业主在生产经营方面是专家，但要和国有企业严谨且规范的制度管理比较而言总有其发展欠缺。而在虎牌却看不到这一方面的弱势，现代先进的民营企业经营方式与昔日老国企管理中的经验总结得到很好融合。集团成立初期，虎牌一边在筹备组建工会，一边便已经参加了杭州市“安康杯”竞赛活动，这在杭州的各企业工会中是个先例。虎牌也正是通过这个竞赛迅速建立起了一个完整的安全生产体系。虞成华说，“我们要做的最基本的、最根本的是保护职工的生命健康。”这之后，虞成华又立刻亲自督促工会在公开、公平、公正的原则下，经过“两上两下”的民主评议，迅速完备了员工的相关安全生产、招聘录用、教育培训等方面的全套制度。另外饶有特色的是，集团还特别出台《女职工特别权益保障制度》，保障女员工的权益。
作为杭州市属民企中第一家签署集体合同的企业，虎牌的集体合同受到市劳动保障局的高度评价，甚至已经代替了上级工会的集体劳动合同模本。虞成华在公司相关会议上多次强调“一定要规范用工”、“一定要签署劳动合同”。到目前为止，除去一些工人自身不愿签署劳动合同的特例外，虎牌整个集团的劳动合同签订率已经达到100%。
“以人为本”历来是虎牌集团和谐建设的管理理念核心，而完善的制度建设对虎牌创建和谐劳动关系先进又起到了重要的支持和保障作用。集团坚持维护员工合法权益，率先在市属私营民营企业中签订《集体合同》和《工资协议制度》，建立健全了职工代表大会制度，保障了员工的民主管理权利，充分发挥员工的积极性和创造性。楼潮龙说，没有集团领导的关注和支持、没有制度的完备保障，就没有虎牌的今天。
在完备的制度为创建和谐提供保障之外，虎牌人确立起“为员工营造一流的工作环境和生活保障、为行业开创技术和产品的新天地、为社会创造文明的财富和价值”的企业使命;集团积极营造一个尊重知识、尊重人才、自我提升、良性竞争的浓郁氛围;从制度建设、安全生产、职代会、企业文化建设、活跃员工文体活动、关爱员工回报社会等方面努力构建和谐劳动关系，并以实际行动作出表率。
在谈到虎牌企业文化的建设时，良好的工作环境和丰富的文娱生活让虎牌的员工们津津乐道、眉飞色舞起来。虞成华说，“创建一个良好的企业文化氛围，是在努力为员工营造一流的工作环境的同时，做好员工的生活保障。”集团建起了健身房、活动室、篮球场等文化设施;厂车定时接送解决了员工上下班路途较远的问题;定期组织员工到外地旅游;积极组织，丰富员工的业余文娱活动。与此同时，集团还组建起了乒乓球队、篮球、羽毛球队等并积极开展乒乓球比赛、篮球比赛、田径、拔河等各种比赛。元旦文艺汇演、年会活动等的开展以及每天上班进工业园时集团高管对每一个员工的亲切迎候等人性化的细节关怀，让每一个生活在虎牌的员工乐在其中。
此外，虎牌还积极推荐有所长的员工参加市属、省属各项比赛，并屡获佳绩。集团已连续3年获得市“安康杯”先进，2006年又获浙江省级先进。虎牌还组建起一支体育运动代表团，同时积极参加市属工业系统和杭州市职工运动会，屡获佳绩。2007年在杭州市工业系统第二届职工运动会上获得“双扣”比赛团体第一名、广播体操一等奖、篮球比赛第三名;还参加杭州市“员工职业服饰大赛”、“员工声乐大赛”、“员工演讲比赛”等比赛，均获优秀奖。佳绩的获得不仅鼓舞了员工的活力，在丰富了员工业余生活的同时，更在集团内部形成了争创先进、团结向上的良好风气和氛围。虎牌的杭州市“职工满意食堂”、“职工满意文体俱乐部”的申报也正在紧张准备中。
与此同时，集团还树立起“人人成为岗位专家”的战略原则，在做好员工文化和岗位技能培训的同时，鼓励员工自我提升，积极外请专家讲座，选送员工培训，使员工素质随企业发展一并提升，努力让虎牌大家庭成为一个和谐创业的平台，让每个员工得以施展所长，体现价值。
正是本着和谐的经营理念，这家始创于1951年、见证着共和国发展的老国企，如今已发展成为一家多元化、横跨高低压电器、电气成套、配电自动化、电线电缆、商务酒店、投资管理、房地产开发等多个产业;生产近200多个系列、5000多个品种的系列化产品;分别建有电气工业园、电缆工业园、电气成套工业园、铜业生产基地，工业园区建筑面积达20万平方米、总资产达5亿元的现代化的民营控股集团。
